INFORME DE LA BOLSA DE EMPLEO
MARZO 2011

Más de doscientas personas se inscribieron en la Bolsa de Empleo durante el último trimestre del año 2010. De ellas, rompiendo la tendencia de los últimos años, el porcentaje de hombres, un 59% supera al de mujeres inscritas, con un 41%. Por otro lado, los  puestos de trabajo ofertados a lo largo de los últimos meses directamente por nuestros servicios son diversos (Auxiliares de geriatría, jefe de equipo empresa de logística, maquinista de retroescavadora, personal para limpieza, auxiliar administrativo, auxiliar de enfermería, camionero...). Destacar que de las personas inscritas en la Bolsa de Empleo durante el 2011, un 55% son extranjeros, siendo el origen mayoritario Rumania.

Si bien la crisis ha afectado con mayor agresividad a las personas con un menor nivel educativo y cualificación, ya no son únicamente las pertenecientes a este perfil las usuarias de la Bola de Empleo. Han aumentado las visitas a la Bolsa de Empleo las personas con experiencia y formación. El sector de la construcción pierde empleo, pero otros sectores también se ven perjudicados, como son las empresas auxiliares del automóvil y las del sector del transporte. Se observa también de manera alarmante que algunos profesionales tienen una edad más complicada para reciclarse.

La labor de orientación laboral en la Bolsa de Empleo, que se especifica más adelante, es importante. Con el aumento del paro, la oferta de empleo ha caído, actualmente son pocas las empresas que solicitan nuestros servicios para la búsqueda de candidatos y, dado que son muchas las personas demandantes de trabajo, se está cambiando la orientación de la Bolsa de Empleo, pasando de intermediaria entre trabajadores y , empresas a una labor de orientación laboral.

Han solicitado ayuda o información desde personas que se han visto obligadas a cerrar sus negocios, a desempleados que nunca antes habían estado en la lista del paro, o inmigrantes que no conocen los recursos para la búsqueda de empleo.

Desde la Bolsa de Empleo se realiza una labor de orientación, los trabajadores han de situarse en el papel de un producto que se ha de vender en el mercado. El primer paso dentro de la búsqueda es tomar la decisión de buscar empleo por cuenta ajena o generar nosotros mismos nuestro empleo. Para ello, desde la Bolsa de Empleo se ofrece toda la información sobre las empresas del sector de interés para el usuario que existan en nuestra comarca.

Una vez que los usuarios recaban información suficiente han de movilizar todos los recursos (contactos con familiares y amigos, búsqueda de ofertas en el periódico, en internet, en medios de comunicación...); además, en la Bolsa de Empleo se les ayuda para utilizar distintas vías de I acción (inscribirse en el I.N.A.E.M., visitar las E.T.T., contestar a los anuncios de prensa, utilizar el mailing o buzoneo, llamar por teléfono a empresas de nuestro interés, acudir a la agencias de colocación...), así como a planificar todas las acciones. Para ello se ayuda al usuario a confeccionar el currículo vital, así como cartas de presentación que ellos deben enviar a diferentes empresas.

Además, la crisis financiera ha aumentado el interés por los cursos de formación profesional y cada vez más personas acuden a la Bolsa de Empleo solicitando ese tipo de i información.

La situación económica también explica el giro del interés del usuario hacia los cursos de preparación deformación profesional, que han subido prácticamente un cincuenta por ciento, especialmente los de mecánica del automóvil y geriatría.

Por otro lado, a través de la gestión de la Agencia del AEDL, mediante las gestiones correspondientes por parte del Ayuntamiento de Alagón, se organizaron el pasado trimestre, una serie de charlas informativas sobre búsqueda activa de trabajo, el autoempleo y la orientación para el empleo y asesoramiento empresarial. Está previsto para este trimestre la realización de charlas para los jóvenes y otros sectores de la ciudadanía.

En la misma línea de trabajo por fomentar el empleo, desde el Ayuntamiento de Alagón se han visitado diferentes empresas de la localidad y se han mantenido reuniones con los cargos directivos con el objetivo de pedir colaboración al sector privado para la inserción laboral de parados de Alagón en sus empresas. También se ha buscado dar trabajo a las pequeñas y medianas empresas y gremios locales, apoyándolos y apostando por el los, y poniendo en práctica el fomento de la contratación de desempleados de la localidad.

Debemos comprender que el Ayuntamiento ni es causante de la crisis económica que azota a los desempleados de la localidad ni es una oficina de empleo con capacidad de contratar a los cientos de empadronados demandantes de empleo, no obstante entendemos que la Bolsa de Empleo es un servicio muy cercano al ciudadano, por lo tanto hemos hecho reajustes y esfuerzos por adaptarnos a la nueva realidad.